融资前,企业必须完成的合规体检清单
融资尽调中,合规瑕疵是压估值甚至黄掉交易的常见原因。在接触投资人之前,建议企业先完成一轮全面的合规自检。
劳动用工维度
· 全员劳动合同签订率100%,核心团队竞业与保密协议齐备;
· 社保公积金足额缴纳,历史欠缴问题有整改方案;
· 核心知识产权岗位的职务成果归属约定清晰;
· 无未决劳动仲裁、诉讼。
财税维度
· 近2-3年账务规范,四流一致;
· 无大额公私账混用、无票支出;
· 纳税申报与账面数据一致,无稽查在案事项。
法务与股权维度
· 股权结构清晰,代持已还原或有规范协议;
· 重大合同(客户、供应商、租赁)签署规范、主体适格;
· 商标、专利、软件著作权权属完整;
· 章程、股东协议与本轮融资条款无冲突。
整改策略
发现问题是好事——尽调前整改是"优化",尽调中暴露是"瑕疵"。建议提前3-6个月启动合规体检:劳动用工用智能系统快速补流程、补文书、补证据;财税与股权问题联合专业机构专项整改。星城智能合规提供融资前合规体检打包服务,并对接银行、创投等金融机构资源,让龙江企业以最好的状态对接资本。
